IT Tester

At a glance

IT Tester Personal & Business  Banking / Home Financing.

Als IT tester werk je binnen het Value Cluster Personal Business Banking en Mortgages. Je werk zal plaatsvinden binnen het dynamische deel “Home Financing”. Hypotheken is één van de kern producten binnen de Bank. Hypotheek producten en processen zijn continue aan verbetering onderhevig en de kwaliteit zal in hoge mate beoordeeld en bewaakt moeten worden. Als IT tester vervul jij hier een cruciale rol in. We willen onze Hypotheekklanten een kwalitatief hoogwaardige “Customer Journey” bieden. Tevens willen we  leidend en toonaangevend zijn binnen de Hypotheek markt.

Your job

Je werkzaamheden als IT tester vinden plaats in één van de multidisciplinaire  teams binnen “Home Financing”, welke o.a. bestaan uit IT Engineers, Business Developers, Solution Designers, Hypotheek adviseurs en Product Owners. Als tester draag je zorg voor het testen van nieuwe en gewijzigde hypotheek functionaliteit, dit specifiek voor het ABN AMRO Label en Intermediaire Distributie. Het moet voldoen aan overeengekomen requirements en klantbehoeften.

Het testen vindt plaats op diverse interne en externe testomgevingen van de diverse hypotheekpartijen binnen de Hypotheekketen, die complex en uitdagend is.

Deel van je functie is naast het testen ook het verbeteren en automatiseren van bestaande testprocessen, zodat efficiency en effectiviteit wordt verbeterd.

Working environment

We werken hybride, het nieuwe normaal. Je stemt met je team af wanneer en waar jullie bijeenkomen. Dit geeft flexibiliteit en creëert mogelijkheden om comfortabel en efficiënt te werken.

Je werkt in  dynamische DevOps teams en -omgeving , waarin Business en IT vertegenwoordigt zijn. Samen werken jullie aan vernieuwing en verbetering.

Kennisdeling, uitdaging, feedback, samenwerking en een open cultuur zijn belangrijke kernwaarden binnen onze teams.

Je gaat zeker werken in een uitdagende en inspirerende omgeving.

Your profile

Je bent gemotiveerd en gedreven om Home Financing verder te verbeteren in de digitale wereld. De continue veranderende omgeving geeft je energie om te leren en jezelf voortdurend te ontwikkelen. Je krijgt verantwoordelijkheid en gaat deel uitmaken van een zelforganiserende omgeving die resultaatgericht is. Je bent kritisch en het realiseren van verbeteringen zal je zeker niet nalaten.

Wat is vereist:

• Kennis en praktijkervaring met Agile werken en Testen
• Minimaal 3 jaar relevante testervaring.
• Kennis/ervaring met  testtooling, testautomatisering en CICD
• Resultaatgericht, verbetermentaliteit
• Teamspeler
•  Pro Actief
•  Nederlands is Native taal
• Communicatief vaardig zowel verbaal als non-verbaal (Nederlands)

Specifiek vereiste kennis

• Tools /Frameworks like Selenium / Cucumber / Test Café / Postman / Soap Ui / Rest/ NeoLoad Spec Flow, API Testing.
• Ervaring met Testautomatisering

We are offering

Als IT engineer/Tester geven we je mogelijkheid en zelfstandigheid om je professionaliteit te laten zien in een no-nonsense omgeving. Pro Actieve zelfontwikkeling wordt zeer gewaardeerd en wij bieden een ruime keuze in training en opleidingsmogelijkheden. Verder:

• • Hay 9/10 gebaseerd op kennis en ervaring.  
  • Vakantiedagen (25 obv 40 uren contract)
  • Pensioen.
  • Doorgroeimogelijkheden
  • Benefit budget. Je kan zelf keuzes maken hoe te besteden  voor OV, extra vakantiedagen, fiets etc.
  • Persoonlijk Ontwikkel Budget
  • Thuiswerk vergoeding
  • Banking for better days. Deze dagen kan je aanwenden voor vrijwillige   maatschappelijke activiteiten

Interested?

Wil je ook voor Home Financing werken of wil je meer informatie.

Je kan reageren op deze vacature  door contact op te nemen met Richard Antonisse via Richard.Antonisse@nl.abnamro.com of met Harry van Surksum  via Harry.van.Surksum@nl.abnamro.com.

Wij zien je reactie graag tegemoet.

Equal opportunities for all

The success of our organisation depends on the quality of our people and the ideas that they have. Truly surprising insights and innovative solutions for our clients result from an interplay of cultures, knowledge and experience. Diversity is therefore extremely important to our organisation. To ensure that everyone at ABN AMRO can develop their talents, we encourage an inclusive culture in which all colleagues feel engaged and appreciated.

Disclaimer external recruitment agencies

External recruitment agencies need to have a signed agreement with ABN AMRO BANK N.V., executed by a Talent Acquisition Specialist, when submitting a resume to a vacancy. In addition, a recruitment agency can only submit a resume when invited by a Talent Acquisition Specialist to join the search for a right candidate. All unsolicited resumes sent to us will be considered property of ABN AMRO BANK N.V. In this case, ABN AMRO will not be held liable to pay a placement fee.